湘水集團堅持“嚴”的主基調(diào) 推動監(jiān)督有效落實

時間:2021-01-21 16:30:00來源:湘水集團
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湘水集團自2020年6月掛牌運營以來,堅持“嚴”的主基調(diào),積極推動全面從嚴治黨要求落實。集團運營初期,成立集團黨建及黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全面從嚴治黨及黨風廉政建設(shè)工作,有效發(fā)揮紀檢監(jiān)察機構(gòu)“監(jiān)督保障執(zhí)行,促進完善發(fā)展”職能作用,確保集團國有資產(chǎn)不流失,政治生態(tài)風清氣正。

政治監(jiān)督有實效。堅持把加強政治建設(shè)作為監(jiān)督重點,加強對政治責任落實情況的監(jiān)督,突出強化對中央重大決策部署貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,做到中央重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進到哪里。特別是堅持政治緊跟和監(jiān)督常態(tài)化,督促落實疫情防控和統(tǒng)籌發(fā)展措施取得實效,“內(nèi)防擴散、外防輸入”取得重大勝利。2020年,督促抓好扶持、優(yōu)惠政策落實,集團享受政策優(yōu)扶資金3200余萬元。今年以來,根據(jù)形勢變化及新要求,建立健全疫情防控領(lǐng)導機制,制訂最新疫情防控措施,完善境外機構(gòu)疫情防控方案,落實防控責任,目前,集團系統(tǒng)及境外機構(gòu)無1例疫情感染和疑似病例。同時,持續(xù)深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理,對扶貧工作及“回頭看”開展多輪監(jiān)督,集團扶貧領(lǐng)域信訪舉報問題線索為0,未發(fā)現(xiàn)腐敗和作風問題。

重組融合有保障。湘水集團把紀律要求融入集團重組整合與融合發(fā)展全過程,重預防、強監(jiān)督,重程序、立制度,相互協(xié)調(diào),有機貫通,實現(xiàn)監(jiān)督全過程、全覆蓋。為防范因重組可能帶來的風險隱患,湘水集團聚焦事前、事中、事后全過程,堅持監(jiān)督前移,超前部署安排,對所屬各單位進行全面督查,通過現(xiàn)場調(diào)研、談心談話等方式,及時摸清干部職工思想動態(tài),正確引導負面輿論,確保集團干部職工思想穩(wěn)定。為規(guī)范有序開展集團中層管理人員及員工競聘上崗工作,明確競聘工作紀律要求,堅決把好選人用人關(guān),強化對集團選人用人全過程監(jiān)督。集團運營初期,“三重一大”事項經(jīng)由集團黨委會或黨委擴大會研究決策,集團黨風廉政建設(shè)辦公室主任列席會議,確保對重大事項決策程序的有效監(jiān)督。成立制度建設(shè)領(lǐng)導小組,全面開展制度體系建設(shè),初步形成權(quán)責清單和133項制度。通過加強和改進國有企業(yè)資產(chǎn)監(jiān)督方法,強化責任落實,推動審計整改落實及難點、遺留問題解決取得實效,有效防范化解風險,確保國有資產(chǎn)不流失。

重點監(jiān)督有創(chuàng)新。通過OA系統(tǒng)加強合同簽審、合同支付、工程變更等關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督;簽訂《廉政合同》,實行“雙合同”制;建立“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”廉潔風險防控系統(tǒng),采取“隨機督查+駐點監(jiān)督”方式加強項目監(jiān)管。2020年,集團水運投紀委參加75項招標采購現(xiàn)場監(jiān)督,30次競爭性談判現(xiàn)場監(jiān)督;工程變更66次;水利投紀委對工程招投標、設(shè)備物資采購等重點方面開展監(jiān)督63次(工程項目招投標監(jiān)督30余次),均未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為。今年以來,壓實重點領(lǐng)域監(jiān)督責任,加強對工程建設(shè)領(lǐng)域及招投標工作分級分層監(jiān)督,同時強化管理效能及履職盡責情況監(jiān)督。

執(zhí)紀問責有突破。注重日常監(jiān)督與重點監(jiān)督結(jié)合,持之以恒糾“四風”,持續(xù)推進作風建設(shè),加強對制止餐飲浪費行為監(jiān)督執(zhí)紀,扎實開展境外腐敗專項治理工作,守住未發(fā)生系統(tǒng)性廉潔風險底線。堅持挺紀在前,預防在先,抓早抓小,建立廉政檔案與廉政談話檔案,落實廉政談話制度,集團各級黨組織、紀檢監(jiān)察機構(gòu)加強談話提醒,有效運用“四種形態(tài)”。2020年,集團加大查處力度,全年交辦、監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題線索均辦結(jié);立案2件,開除黨籍、行政撤職1人,黨內(nèi)嚴重警告、行政職務(wù)降級1人。同時,堅持“三個區(qū)分開來”,加強容錯糾錯機制落實。

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